教育研修制度
薬局で働くうえで、大切なのは専門的な知識だけではありません。
日々高度化する医療知識の学習のほか、接遇や生涯学習など人として常に成長し続けられるようバックアップします。
その他にも外部研修受講のための勤務フォローや定期的な接遇研修、クレーム対応研修、診療報酬・介護報酬改定に関する学習会など継続したスキルアップのための研修を行っています。
福利厚生
社員のライフプランを保証できる制度
会社の元気の源は社員満足から。幅広い世代の社員がどのライフステージでも活躍できる、ワークライフバランスを重視した会社です。
株式会社平野では全社員が心と身体の健康づくりに向けた具体的対策に取り組むよう促し、社員の声を活かした働きやすい職場づくりや業務改善を行っています。
各種制度
- 各種保険加入
- 定期健康診断（女性社員は2年に1度子宮頸がん・乳がん検診を推奨）
- 長期休業補償
- 退職金共済
- 財形貯蓄
など
休日・休暇
- 年間休日113日
- 夏季・年末年始休暇
- 日曜救急当番の代休あり
- 有給休暇（入社６か月経過後の年次有給休暇日数：10日）
- 慶弔休暇
- 産前産後休業、育児休業（男性の取得実績もあり）
- 介護休業
その他
- インフルエンザワクチン接種補助
- OTC社員割引制度
- 白衣貸与、クリーニング会社負担
- 社員駐車場確保
- 誕生日に図書カードプレゼント
- 健康経営（管理栄養士による野菜たっぷりお弁当企画など）
その他、薬剤師に関する下記の費用を会社負担いたします。
- 個人情報漏えい保険
- 薬剤師賠償責任保険
- 薬剤師会の年会費
- 認定・専門薬剤師取得に係る各種研修諸費用
